oferty pracy
Według niemieckich specjalistów Instytutu Badań nad Rynkiem Pracy, za Odrą brakuje około 3 milionów pracowników, a problemy kadrowe dotykają 70 proc. przedsiębiorstw. Najwięcej ofert pracy jest w najbogatszych zachodnich i południowych landach. Poszukiwani są głównie pracownicy z wyższym
Według niemieckich specjalistów Instytutu Badań nad Rynkiem Pracy, za Odrą brakuje około 3 milionów pracowników, a problemy kadrowe dotykają 70 proc. przedsiębiorstw. Najwięcej ofert pracy jest w najbogatszych zachodnich i południowych landach. Poszukiwani są głównie pracownicy z wyższym
Według niemieckich specjalistów Instytutu Badań nad Rynkiem Pracy, za Odrą brakuje około 3 milionów pracowników, a problemy kadrowe dotykają 70 proc. przedsiębiorstw. Najwięcej ofert pracy jest w najbogatszych zachodnich i południowych landach. Poszukiwani są głównie pracownicy z wyższym
Według niemieckich specjalistów Instytutu Badań nad Rynkiem Pracy, za Odrą brakuje około 3 milionów pracowników, a problemy kadrowe dotykają 70 proc. przedsiębiorstw. Najwięcej ofert pracy jest w najbogatszych zachodnich i południowych landach. Poszukiwani są głównie pracownicy z wyższym
Według niemieckich specjalistów Instytutu Badań nad Rynkiem Pracy, za Odrą brakuje około 3 milionów pracowników, a problemy kadrowe dotykają 70% przedsiębiorstw. Najwięcej ofert pracy jest w najbogatszych zachodnich i południowych landach. Poszukiwani są głównie pracownicy z wyższym wykształceniem
Wypowiedzenie umowy o pracę na okres próbny nie wymaga uzasadnienia. Zatem wyjaśnienie podane w rozwiązaniu umowy w ogóle nie było potrzebne. Oczywiście może się Pani odwołać do sądu pracy, ale moim zdaniem sąd odrzuci Pani pozew, gdyż jak napisałam wyżej, pracodawca nie musi uzasadniać
Choć w Austrii deficyt kadrowy nie osiągnął takiej skali jak w Niemczech to i tak w 2010 roku na austriackim rynku pracy zanotowano nadwyżkę miejsc pracy. Do obsadzenia było 48 tysięcy wakatów. Najwięcej ofert pracy jest w Dolnej i Górnej Austrii, Styrii oraz stolicy kraju - Wiedniu. Austriaccy
. Potrzebne jest doświadczenie w konkretnej branży. Sami księgowi przyznają, że firmy z roku na rok stawiają coraz większe wymagania. Oczekują dodatkowej specjalizacji. I dlatego w ogłoszeniach pojawiają się konkretne umiejętności: "Księgową, księgowego ze znajomością zagadnień kadrowo
jednak małe; kursant w policji zarabia tylko ok. 1500 zł brutto. Także w Małopolskim Urzędzie Wojewódzkim jest teraz 19 wakatów, m.in. w Wydziale Skarbu Państwa i Nieruchomości oraz w Wydziale Infrastruktury. Nie lepiej przedstawia się sytuacja kadrowa samorządów - zauważa gazeta.W Urzędzie
video wywiadu z prezesem ManpowerGroup dostępny jest na: www.manpowergroup.com/press/wef2011.cfm), prezes i CEO ManpowerGroup podczas Światowego Forum Ekonomicznego w Davos w styczniu 2011 r. To wydarzenie otworzyło międzynarodową dyskusję, jak będzie zmieniać się świat pracy teraz i w najbliższej
luki kadrowe w okresie urlopowym wielu pracodawców poszukuje osób chętnych do podjęcia zatrudnienia w krótkich terminach. Ile można zarobić? Dziennik "Metro" publikuje wakacyjną listę płac: 1 zł - tyle dostaje od każdego sprzedanego loda sprzedawca na plażach Jastarni i Juraty. W
przede wszystkim z "odmrożenia" wielu wstrzymanych przez kryzys projektów oraz potrzebą ponownej rekrutacji zubożałych kadrowo działów. Rozwijają się także działy sprzedaży u deweloperów mieszkaniowych oraz działy rozwoju u klientów sieciowych. Duże nadzieje na rynku wiązane są także z asset
namacalnym elementom kultury organizacyjnej, takim jak dress code czy sposób zwracania się do przełożonych i współpracowników. Poza tak ogólnymi i podstawowymi informacjami dotyczącymi firmy zorganizujmy nowym pracownikom spotkanie z osobą odpowiedzialną za sprawy kadrowo-płacowe. Wyjaśnijmy szczegółowo, o
Lucyna Róg: Co zmieni się w maju 2011 r., kiedy Niemcy otworzą swój rynek pracy dla Polaków?Do tej pory Polacy musieli starać się o pozwolenie na pracę w Niemczech. Dopiero po legalnym przepracowaniu tam pełnego roku mieli już nieograniczony dostęp do ich rynku pracy i nie musieli występować o
przeczytać, że miejski przewoźnik poszukuje kierowców autobusów. - To się nazywa polityka kadrowa - śmieją się w PIP.
starogardzki. Ilość środków przeznaczonych na wszystkie projekty to 3 miliony złotych Buduj dla Pomorza to program, dzięki któremu osoby bez zawodu, lub posiadające zawód niepopularny na rynku pracy, mogą uzyskać nowe kwalifikacje i pracę.Oferujemy szkolenia i staże w zawodach bardzo poszukiwanych
ratunkiem na braki kadrowe będą eksperci powracający z zagranicy, głównie z krajów takich jak Afryka Północna, Kazachstan i Rosja. Ich CV stanowią aż 45% wszystkich nadesłanych aplikacji na oferty pracy w branży energetycznej.Szacuje się, że Polska może mieć od 1,4 do trzech bilionów metrów sześciennych
woli pracę w weekendy - opowiada. Zbawienna armia, by wyprzedzić konkurencję Joanna Piec-Gajewska, ekspert portalu Praca.pl, jest przekonana, że stażyści stali się dla firm zbawienną armią. - Są niczym balsam na wszelkie kłopoty kadrowe dla tysięcy pracodawców. Najczęściej pracodawcy poszukują
W zeszłym roku przedstawiciele Infocorp Ltd przeprowadzili 39 641 wywiadów telefonicznych. W roli rozmówców wystąpiły osoby odpowiedzialne za politykę kadrową firm prywatnych i organizacji z sektora publicznego w 39 krajach. Wszystko po to, aby eksperci z ManpowerGroup mogli przygotować m
Pracownicy po studiach poszukiwani. Bydgoskie firmy, które przez ostatnie miesiące na gwałt potrzebowały wyłącznie fachowców i pracowników fizycznych, teraz mają etaty dla magistrów. Choć sytuacja na bydgoskim rynku pracy poprawia się sukcesywnie od wielu miesięcy, magistrom dotychczas nie
- Jeszcze niedawno posiadacz dyplomu wyższej uczelni, żeby dostać pracę, przekwalifikowywał się na fryzjera albo uczył obsługi wózków widłowych - mówi Bogusław Radzio, dyrektor zielonogórskiego pośredniaka. - Teraz już nie musi. Może wybierać. Mamy na przykład atrakcyjne propozycje dla inżynierów
opanować" - powiedziała ekspertka Lewiatana Małgorzata Rusewicz.Jak podkreśliła, małe firmy potrzebują pracowników wszechstronnych, gotowych do pracy "od zaraz". "Tylko duże mają własną politykę kadrową i szkoleniową i są w stanie przygotować nowozatrudnioną osobę od podstaw. Potem
, które "pośredniak" zapytał o preferencje. W czołówce rankingu są także takie zawody jak: księgowa, pracownik ds. kadrowo-płacowych, sekretarka, kierowca kat. CE, asystent ds. poszukiwania funduszy unijnych.Szukasz pracy? Sprawdź oferty z serwisu GazetaPraca.pl.Na budowę? Nie, dziękuję
Kilkudziesięciu lekarzy specjalistów oraz ponad sto pielęgniarek znalazłoby pracę w szpitalach Kujawsko-Pomorskiego od zaraz. Tylu brakujących pracowników doliczyło się regionalne Centrum Zdrowia Publicznego Szczegółowe badania zlecił wojewoda kujawsko-pomorski. Centrum ustaliło, że w lecznicach
edukacyjnych. Wartość pracownika Puste miejsca pracy powoli zaczynają się zapełniać. Dlatego też dynamicznie rozwijające się przedsiębiorstwa poszukują wartościowych pracowników, którzy będą budować przewagę konkurencyjną danej firmy. W tym wypadku kartą przetargową kandydatów staje się poziom
. Na pytanie, czy zamierzają podjąć pracę w Niemczech po 1 maja, aż 57,7 proc. ankietowanych prze AG Testt HR odpowiada zdecydowanie - nie. Najczęściej chęć wyjazdu deklarują osoby z wykształceniem zawodowym lub średnim. Wśród magistrów, którzy najbardziej poszukiwani są przez niemieckich
elektronicznej. Mają tam swoje fabryki LG Philips czy TPV. To sprawia, że szczególnie poszukiwani są robotnicy wykwalifikowani, ale nie tylko oni. Wrocław jest trzecim pod względem dynamiki miejscem lokowania centrów outsourcingowych. W mieście mogą więc znaleźć pracę księgowi, kadrowi i specjaliści zajmujący
przegrywają konkurencję w walce o miejsca pracy z osobami młodymi, silnymi i prężnymi. Tym samym powiększają one liczbę osób bezrobotnych, które z poczucia mniejszej atrakcyjności na rynku pracy nie poszukują już pracy" - napisano w uzasadnieniu projektu. Psychotesty - sprawdź, czy jesteś pracoholikiem
Alliance Française oraz w budynkach Politechniki Łódzkiej. Forum Pracy, Biznesu i Kultury planowane jest jako szeroko dostępna impreza cykliczna, która ułatwi pracodawcom znalezienie pracowników, stażystów i praktykantów odpowiadających potrzebom kadrowym, a osobom poszukującym pracy umożliwi
Kolejna edycja raportu eksperckiego GazetaPraca.pl podsumowuje zeszłoroczne trendy w rekrutacji internetowej i konfrontuje je z bieżącą sytuacją na rynku. Autor raportu Rafał Glogier-Osiński, doradca ds. rynku HR: - Dzięki uzyskanym w ten sposób informacjom osoby, które chcą świadomie kierować
, codzienne wiadomości o nowych cięciach kadrowych i zwolnieniach grupowych powodują, że wielu inżynierów obawia się, że jeśli przyjdzie im poszukiwać pracy w dobie kryzysu, nie będą mogli liczyć na tak atrakcyjne warunki zatrudnienia, jak dotychczas. Przedstawicie wielu firm doskonale zdają sobie z tego
kadrowe nie możemy zacząć działać pełną parą. Wielu młodych ludzi sądzi, że praca naukowa jest nudna. To ich odstrasza, ale to nieprawda. Moim zdaniem, to bardzo wdzięczne zajęcie - zwłaszcza przy możliwościach, jakimi obecnie dysponujemy - najwyższej klasy wyposażeniu i zadowalających środkach na badania
Karuzela kadrowa kręci się nie tylko w spółkach Skarbu Państwa. Coraz bardziej konkurencyjny rynek wywołał kolejną falę rotacji menedżerów w zagranicznych spółkach informatycznych. Ten proces szybko się nie skończy, bo nadal są atrakcyjne wakaty. Co kilka lat w branży IT dochodzi do znaczących
Jak wynika z badania Insitute for Corporate Productivity (i4cp), zwiększanie wydajności pracowników jest jednym z najważniejszych wyzwań kadrowych. Prawie 90% respondentów sondy przeprowadzonej przez tę organizację w 2008 roku przewiduje, że w ciągu najbliższej dekady problem wydajnej pracy będzie
poszukują pracy. Yeronimo Co do treści ogłoszeń, to widziałem takie kuriozum na Gumtree.pl: "Młodą z językiem zatrudnię". To jest dopiero kwiatek, według mnie szczyt chamstwa i bezmyślności. Gość Sam miałem taki przypadek, gdy znalazłem ogłoszenie, to pani w PUP powiedziała, że jestem
kandydatów - osób, które od pierwszego dnia zaangażują się w pracę i będą efektywnie wspierać zespoły - mówi Tomasz Klisiewicz z firmy Trigon, która zajmuje się bankowością inwestycyjną na rynkach Europy Środkowo-Wschodniej. - Trigon rozwija się w wielu obszarach. By sprostać potrzebom kadrowym, poszukujemy
jeśli chodzi o pewność zatrudnienia, to nie ma jak posada państwowa. Z opracowania portalu wynagrodzenia.pl wynika, że zawodem najbardziej poszukiwanym przez urzędy pracy był urzędnik podatkowy. W sytuacji, kiedy dochody państwa spadają, deficyt na tym stanowisku nie powinien dziwić. Na drugim miejscu
krajach, opiera się na pozytywnej postawie pracowników wobec potrzeb kadrowych firmy. Make Every Employee a Recruiter polega na zaangażowaniu pracowników firmy w poszukiwania nowych kandydatów do pracy. Zadaniem pracowników jest informowanie osób z zewnątrz o potrzebach kadrowych firmy. Tutaj również
przeprowadza się pacyfikację załogi? Jak się rozmawia z ludźmi?- Czyściciel najczęściej doradza, instruując mobbera-szefa, dyrektora, rzadziej działa bezpośrednio "w ramach pracy zleconej lub okresowego zatrudnienia". Najczęstszym sposobem działania jest pokazowe maltretowanie psychiczne wybranej
właśnie studia podyplomowe zainspirowały ją do poszukiwań nowych wyzwań i zmian w życiu. - One nie tylko poszerzyły moją wiedzę dotyczącą dziedziny PR-u, ale także nauczyły problemowo patrzeć na działania podejmowane w branży. I przede wszystkim dały mi pewność w pracy i poczucie jej zasadności
. Pracy tej nie można bowiem potraktować jako jednego z wielu zawodowych wyborów - podkreśla Andrzej Barcikowski, ostatni szef Urzędu Ochrony Państwa, a zarazem pierwszy szef powstałej po jego rozwiązaniu Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego. Służba w ABW daje możliwość wykazania się specjalistom
bezrobotni. - Mamy zbyt mało pracowników, żeby codziennie objechać całe miasto, o wielu awariach nawierzchni czy np. kradzieżach znaków zwyczajnie nie wiemy - przyznaje dyrektor MZD Małgorzata Witczewska (w MZD zatrudnionych jest około 20 osób). Na niedobory kadrowe lekarstwem mają być prace społecznie
chcemy dostosować do aspiracji młodych ludzi, rynku pracy i możliwości kadrowych. Dane z PUP mówią wprost: nie ma zapotrzebowania na techników żeglugi śródlądowej. Miasto zorganizowało wcześniej dwie klasy kształcące młodych ludzi w tej branży: zasadniczą i policealną, ale Jaroń twierdzi, że zgłosiło się
jednak problem z rekrutacją. Polskie prawo zabrania określania w ogłoszeniu płci poszukiwanego pracownika, więc MZA nie mogą po prostu napisać, że szukają do pracy kobiet. - Mogliby się znaleźć jacyś fanatyczni obrońcy praw mężczyzn - żartuje Roman Podsiadły. Ale dodaje: - Rozmawialiśmy o tym z kadrową
premii dla pracowników na urlop poszła wiceprezes PZU Jolanta Strzelecka), zmiany kadrowe (w ciągu kilku miesięcy z PZU odeszło kilku dyrektorów strategicznych wydziałów) oraz o to, jak PZU zamierza uporać się z mniejszościowym akcjonariuszem, holenderską spółką Eureko. Konflikt wokół prywatyzacji PZU
zegarek. Ale Cook tylko patrzył na mnie. Wziął macha, potem drugiego. Kurna. Wie jak mnie zmiękczyć. Usługi doradztwa personalnego, pośrednictwa pracy, zewnętrznej rekrutacji i selekcji już od wielu lat cieszą się dużym zainteresowaniem pracodawców. Do niedawna za ich pośrednictwem poszukiwano
są dla nas bardzo ciężkim okresem. W tym roku mamy jeszcze więcej pracy, bo już widać, że Polacy wysyłają znacznie więcej kartek i paczek niż w latach ubiegłych - mówi Eugenia Bragin, rzeczniczka Poczty Polskiej w Szczecinie. Oddział wciąż poszukuje nowych pracowników. Największe braki są w
Mamy dobre wiadomości - tylko co dziesiąty pracodawca chce w najbliższych miesiącach zwalniać. Połowa przedsiębiorstw nie planuje żadnych zmian kadrowych, za to prawie 40 proc. firm zamierza zatrudnić pracowników! Job Index jest badaniem rynku pracy, które co trzy miesiące robi firma doradztwa
wprawdzie powstrzymać tych, którzy wyjeżdżają, wyższymi płacami. Ale podnosząc płace, zwiększamy koszty i nie mieścimy się w kontraktach. Kadrowe braki najbardziej widać na budowach. Tu boom na rynku mieszkaniowym nałożył się na masowe wyjazdy budowlańców za granicę. Efekt? Na pniu pracę znajdują
- tłumaczy Łączyńska. szkolenia zawodowe - przewidywane są kursy m.in. z kompleksowej obsługi komputera, programów księgowo-kadrowo-płacowych i magazynowych, technologii internetowych, obsługi kasy fiskalnej, a nawet obsługi wózków widłowych - wszystko, co przyda się im w szukaniu pracy. Poznają zasady
Europejskie Centrum Rozwoju Kształcenia Zawodowego przewiduje, że do 2015 roku europejska gospodarka wygeneruje około 1,5 miliona nowych miejsc pracy w zawodach wymagających tytułu inżyniera. Tymczasem w Polsce maleje liczba absolwentów kierunków inżynieryjno-technicznych a gwałtownie wzrasta
niedobory kadrowe. Okazuje się jednak, że firmy zgłaszają się do agencji także w poszukiwaniu pracowników o specjalnościach, jakich im brakuje (na przykład informatyków). Kłody dla agencji Istotnym czynnikiem ograniczającym rozwój agencji czasowych są przepisy. W Niemczech, Włoszech i Hiszpanii prawo
Jak wynika z badania przeprowadzonego przez firmę badawczą PMR Research ten rok w sektorze IT upłynie pod znakiem wzrostu zatrudnienia. Chęć przyjęcia nowych pracowników zadeklarowało 68 proc. firm. Najbardziej poszukiwani, podobnie jak w roku ubiegłym, będą programiści oraz handlowcy. Blisko
zł na rękę. Mnie to pasi. {{dalej}} Rady? Czym się zatem kierować podczas poszukiwania wymarzonej pracy? Co ma zrobić młody-gniewny twórca interesującej aplikacji, o której chciałby powiedzieć światu? Rozmawiamy z Władysławem M. Turskim, profesorem zwyczajnym, nestorem polskiej informatyki
Krzysztof Czeczot. Przekrojowość profesji powoduje, iż konsultanci, którzy rezygnują z rozwoju w branży, nie muszą obawiać się bezrobocia czy wielomiesięcznych poszukiwań pracy. Szeroki wachlarz doświadczeń czyni z nich atrakcyjny kąsek dla wielu pracodawców. - Konsulting to świetna szkoła biznesu
poszukujących pracy, a także działów kadrowych dużych firm, które w ten sposób mogą dotrzeć do licznej bazy osób o poszukiwanym profilu osobistym i zawodowym, z określoną siatką znajomych. Szczególnie w przypadku wyższych stanowisk kierowniczych taka siatka wartościowych znajomości jest bardzo ważną informacją
kandydatów. Coraz większa konkurencja na rynku pracy, zabieganie przez pracodawców o najlepszych specjalistów, poszukiwanie osób najbardziej kompetentnych, dzięki którym firma mogłaby wybić się jak najwyżej - to wszystko przyczyniło się do powstania tego zawodu. Nawet dziś, w okresie tak dużej
godzinę, podwyżka po trzech miesiącach, a po roku na koszt pracodawcy można sprowadzić rodzinę i uzyskać pomoc w znalezieniu dla nich pracy. To kilka razy więcej, niż mogą zarobić u nas - mówi związkowiec. - Już ponad połowa naszych ludzi załatwiła sobie wszystkie papiery i czeka na wyjazd. Zachodnie
. 37 KP w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracownikowi przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Wymiar tego zwolnienia wynosi 2 dni robocze - w okresie wypowiedzenia nie przekraczającym 1 miesiąca i 3 dni robocze - w okresie trzymiesięcznego wypowiedzenia
pracy jest bardzo niska. Bezrobocie poczyniło tak ogromne spustoszenie w głowach ludzi, że mimo iż pracy potrzebują, stają się nieufni wobec pracodawcy, roszczeniowi, nie mają odpowiednich motywacji - tłumaczy. Przytacza historię jednego z inwestorów zagranicznych, który poszukiwał operatorów
Jakie wykształcenie najbardziej przydaje się przy poszukiwaniu zatrudnienia? Rynek pracy dla ludzi młodych i wykształconych zmienia się niemalże z roku na rok. Motorem tych zmian są przede wszystkim tendencje w rozwoju gospodarki. Po ponad dziesięciu latach od transformacji ustrojowej nasz
remoncie Swoich pracowników kontrolują nie tylko małe firmy, ale i duże, renomowane koncerny. - Wydałem dyspozycję kadrowej, aby prosiła ZUS o kontrolę przy każdym zwolnieniu powyżej dziesięciu dni - przyznał dyrektor jednego z większych stołecznych zakładów pracy. Swoich pracowników sprawdzał w ten
dwóch świadków. Powinieneś złożyć oświadczenie u pracodawcy lub bezpośrednio w ZUS (podajesz przyczyny uniemożliwiające uzyskanie zaświadczeń, np. zniszczenie dokumentacji kadrowej). Do przeliczenia Stało się, nie masz dokumentów z najlepszych dla ciebie lat pracy. Pamiętaj! Nawet jeśli
Lubelszczyźnie. Tymczasem niedługo komenda główna wprowadzi pierwszą od dziesięciu lat poważną reformę kadrową. - Nieprzypadkowo zajmujemy się tym teraz. W tym roku mam o pół miliarda większy budżet, dlatego chcemy przyjąć cztery tysiące nowych policjantów - mówi Mariusz Sokołowski, rzecznik prasowy komendanta
Jeżeli z pełną świadomością i kompetencją weźmiemy się za rynek pracy, jesteśmy w stanie w ciągu trzech-czterech lat opanować problem. Jednak to nie oznacza, że od razu bezrobocie spadnie do bezpiecznego poziomu. Ono, niestety, ma cechy strukturalne i jest długookresowe - mówi "
danych o sobie i o zakładzie pracy, w którym byliśmy zatrudnieni. Należy też pamiętać o podaniu nazwiska panieńskiego, jeśli było zmienione. To ułatwi poszukiwanie dokumentów. * A co jeśli Twój zakład już nie istnieje? Likwidatorzy lub syndycy masy upadłościowej zarówno państwowych, jak i prywatnych
prostu chińszczyzna. Mają dzieci, ciepłe posadki - księgowa, kadrowa, urzędniczka. W wolne soboty pieką szarlotki, w niedzielę do kościoła. "Ładne masz buty - mówią. - Dużo kosztowały?". Nie powiesz prawdy: "To od Prady, kupiłam w Paryżu za 7 tys. złotych", bo tyle nie wynosi nawet