oferty pracy
Nie jesteśmy feministkami, nam w biustonoszach jest wygodnie. Naszym celem jest walka o prawa kobiet pracujących w górnictwie, bo mężczyźni nas zawiedli - mówią kobiety z pierwszego w Europie Związku Zawodowego Kobiet w Górnictwie - Najgorzej jest w zakładzie przeróbczym. To piekło. Niektóre
Jak obronić się przed utratą pracy w urzędzie w wyniku politycznych zmian? Trzeba założyć związek. Do Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa wpłynęły oferty aż trzech związków zawodowych, a w Narodowym Funduszu Zdrowia w Kielcach swój związek założyli członkowie SLD Edward Adamiec
do toalety - opowiada jedna z kobiet. - Straszny hałas. Zimą w hali zamarzają ręce, latem jest jak w piecu. Pyli, wciąż chce się pić - dodaje druga. W połowie stycznia kilka kobiet założyło komisję zakładową związków zawodowych Inicjatywa Pracownicza. - Każda z nas narzekała po kątach, ale
- Zbuntowałam się i straciłam pracę, ale nie żałuję. Może to pomoże innym kobietom. Zasługują na to - mówiła wczoraj Jolanta Szypura z niewielkiej fabryki paneli podłogowych w Stęszewie. Twierdzi, że straciła pracę, bo założyła związki zawodowe Jej historię opisaliśmy wczoraj. W połowie
działalność ze względu na obawę przed zwolnieniami - mówią w "S". Jak założyć związek zawodowy? Aby założyć np. organizację zakładową "Solidarności", potrzeba co najmniej dziesięciu pracowników. Pracownicy uchwalają utworzenie zakładowej organizacji, a następnie wybierają komisję
przemyśleć, czy jest jeszcze sens się odwoływać. Wiem tylko jedno, że związek zawodowy w Media Markt w Gdańsku nie będzie istniał i na pewno się rozsypie - powiedział dziennikarzom Rosiński po ogłoszeniu wyroku.W jego obronie w październiku przed budynkiem Media Markt w Gdańsku demonstrowało ok. 100
W MSWiA rozpoczęło się w czwartek o godz. 14 spotkanie ministra Jerzego Millera z przedstawicielami związków zawodowych służb mundurowych ws. projektu obniżenia ze 100 do 80 proc. pensji zasiłków chorobowych funkcjonariuszy i żołnierzy. Przyjęte pod koniec lutego przez rząd założenia do projektu
, przewodniczący powołanej właśnie komisji zakładowej "S". Tak, jak nakazuje prawo, zostawili informację o powołaniu związku zawodowego z listą komitetu założycielskiego. Następnego dnia wszyscy z listy związkowej dostali trzymiesięczne wypowiedzenia ze zwolnieniem z obowiązku świadczenia pracy
modernizację europejskiego szkolnictwa, zarówno ogólnego jak i zawodowego.Według danych KE od 2007 roku unijne stypendia na studia i szkolenia za granicą co roku otrzymuje średnio 400 tys. studentów. Nowe środki pozwolą podwoić ich liczbę.Zaproponowany przez KE nowy program skrytykował Związek Studentów
Pracownikowi, zatrudnionemu na czas określony i objętemu ochroną związków zawodowych, przysługuje także przywrócenie do pracy jeżeli został zwolniony z naruszeniem przepisów prawa - uznał w poniedziałek Trybunał Konstytucyjny. Dotychczas pracownikowi takiemu przysługiwało jedynie odszkodowanie
Nowela dostosowuje przepisy Kodeksu pracy do wyroku Trybunału Konstytucyjnego z lipca zeszłego roku, który mówi, że pracownik zatrudniony na czas określony i objęty ochroną związków zawodowych ma prawo domagać się przywrócenia do pracy, jeżeli został zwolniony z naruszeniem przepisów prawa
ZNP wystosował list do przewodniczących wszystkich klubow poselskich. Proponuje w nim zawarcie porozumienia w sprawie zachowania przepisów ustawy Karta Nauczyciela określających status tej grupy zawodowej. Zdaniem Związku Nauczycielstwa Polskiego tocząca się od kilku miesięcy dyskusja na temat
dokumenty o powołaniu związku. Niecały miesiąc temu w gorzowskiej fabryce Faurecii pracę straciły trzy osoby, bo informowały pracowników o powstaniu związku zawodowego Takie informacje pojawiają się prawie co tydzień. Dla wielu pracodawców jest oczywiste, że jeśli pracownicy próbują założyć związek
Porozumieniem zakończył się spór zbiorowy w PKN Orlen między związkami zawodowymi a zarządem spółki w sprawie podwyżek płac w 2010 r. Przeciętnie pensja wzrośnie o 165 zł miesięcznie. Jak poinformowało we wtorek PAP biuro prasowe płockiego koncernu, związki i zarząd ustaliły, że średnioroczny
Rząd przyjął we wtorek założenia do projektu ustawy obniżającej zasiłki chorobowe służb mundurowych. Funkcjonariusze i żołnierze mieliby dostawać, tak jak cywile, zamiast 100 proc. - tylko 80 proc. pensji. Przeciwne temu związki zapowiadają zaskarżenie ustawy do TK. Jak napisano w komunikacie CIR
zmniejszenie do 3 proc. składki przekazywanej do OFE i sytuacji, w której do funduszy, tak jak obecnie, trafiałoby 7,3 proc. pensji pracowników. Założenia reformy emerytalnej przygotowanej przez resort pracy poparli przedstawiciele Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, Forum Związków Zawodowych i
cwaniaków, co w biurze rzecznika praw dziecka założyli związek zawodowy. To co konkretnie powinny robić związki? - Przede wszystkim nie mogą dbać wyłącznie o swoich członków, lecz o wszystkich pracowników. Na pewno nie powinny walczyć o prawa robotników, resztę pozostawiając pracodawcom. To relikt
zebrał się w środę zespół ds. ubezpieczeń społecznych Komisji Trójstronnej. Minister w kancelarii premiera Michał Boni miał odnieść się do przedstawionych w ubiegłym tygodniu stanowisk pracodawców i związków zawodowych do projektu zmian w OFE. Premier Donald Tusk powiedział w wywiadzie dla "
możliwość jakiejkolwiek pomocy bezrobotnym. Lepiej zawiesić kłódkę na drzwiach urzędów.Zadziwiające, że systemowi wsparcia tak mało uwagi poświęcają partnerzy społeczni z Trójstronnej Komisji czy związki zawodowe i pracodawcy. A to przecież ich wspólny interes. Związkom chodzi o jak najwięcej pracujących, a
założyć stowarzyszenie, które zajmować się będzie profesjonalnie problematyką orientacji zawodowej i poradnictwa zawodowego oraz - jak to ujęto - "aktywnie i pragmatycznie włączyć się w nurt przemian, jakim podlega nasz kraj, kształtując i oddziałując na nasze najcenniejsze bogactwo - zasoby ludzkie
nad reformą systemu emerytur mundurowych. Zmiany, nad którymi przedstawiciele rządu oraz Federacji Związków Zawodowych Służb Mundurowych pracują od grudnia 2010 roku mają prowadzić m.in. do wydłużenia aktywności zawodowej służb podległych MSWiA i żołnierzy. Zarówno minister, jak i związkowcy wątpią
TVP planował zwolnienia grupowe obejmujące ponad 800 osób. Negocjacje ze związkami zawodowymi w tej sprawie zakończyły się jednak brakiem porozumienia. W połowie września zarząd poinformował związkowców, że dokonano "weryfikacji pierwotnych założeń co do rozmiaru oraz struktury zwolnień".
propozycji - mówił premier.Reforma - jak będzie wyglądać?Dziś rząd obradował nad projektem ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przygotowanym przez resort pracy. Według jej założeń wiek emerytalny ma zostać podniesiony do 67 lat - zarówno dla kobiet (dotychczas 60 lat) i
należy pokazywać ludziom związek między dłuższą aktywnością zawodową a wysokością emerytury. Na dyskusję o podwyższeniu wieku emerytalnego mamy jednak "dostatecznie dużo czasu, nie ma pośpiechu" - dodał. System emerytalny powinien stymulować rozwój gospodarki, a w tym może pomóc m
potrzebuje na własne utrzymanie, aby każdy był w stanie wychować dwoje dzieci". Niestety, jak pokazują dane, do naszych czasów jego założenie przetrwało jedynie w teorii.1111 zł na koncieOd 1 stycznia pensja minimalna w Polsce wynosi 1500 zł brutto, pracownik na rękę dostaje 1111 zł. To zaledwie 136 zł
Pracodawcy już zacierają ręce z radości: wreszcie pojawiła się szansa, że Ministerstwo Pracy zrobi porządek ze związkami zawodowymi. Ale te zamierzają się bronić przed marginalizacją "Praca natychmiast" - jak znaleźć pracę od zaraz? Jak najłatwiej uniknąć zwolnienia z pracy, pokazali
pieniądze zarówno z ZUS, jak i sprywatyzowanego majątku Skarbu Państwa, także po 2008 r. Zmiany weszły w życie z mocą wsteczną, od 1 stycznia 2009 r. LUTY 4.2. - Forum Związków Zawodowych złożyło do Trybunału Konstytucyjnego wniosek o stwierdzenie, czy obowiązująca od 1 stycznia 2009 r. ustawa o
potrzebne?- Bezwzględnie potrzebne, ponieważ wymiar sprawiedliwości nie jest zbyt skuteczny. Ponadto związki zawodowe są w Polsce słabe, podobnie jak inne formy reprezentacji interesów pracowniczych, a układy zbiorowe pracy mają marginalne znaczenie. Wobec braku takich buforów pozostaje inspekcja, nawet
podjęciu decyzji asystuje komitet doradczy składający się z przedstawicieli rządu, przemysłu i handlu, a także związków zawodowych.
Białegostoku pracował wiele lat w branży energetycznej - najpierw jako monter, potem w związku z problemami zdrowotnymi jako specjalista ds. administracyjnych. Gdy lat przybyło, a w dodatku czuł, że jego stanowisko pracy w wyniku przekształceń zakładu może zostać zlikwidowane, zdecydował się odejść. I założył
swobodnego wyboru, czy chcą oszczędzać na emeryturę w OFE, czy tylko w ZUS. PAP: W założeniach przygotowanych przez resort pracy jest mowa o zmniejszeniu składki, którą pracownicy przekazują do OFE. W trakcie uzgodnień międzyresortowych pomysł ten spotkał się z krytyką takich instytucji jak np. NBP
sieci kontaktów, która im się zawodowo opłaci. I na tym tracą najwięcej, skoro o zatrudnieniu decydują znajomości, a nie umiejętności.Dobra wiadomość jest taka, że nepotyzm słabnie wraz ze wzrostem mobilności młodych. A ci, jak pokazują badania, wyjeżdżać się nie boją.To po co się w ogóle kształcą
dobrze zorganizowanego doradztwa zawodowego . Zachodzące przeobrażenia, dotyczące także poradnictwa zawodowego, spowodowały jednakże pojawienie się problemu przy próbie sprecyzowania tożsamości zarówno doradcy, jak i odbiorcy usługi. W związku z tym należałoby zastanowić się, czy mamy jeszcze do
obowiązywać po ich ujednoliceniu. Zdaniem eksperta Forum Związków Zawodowych Krzysztofa Małeckiego "rządowa propozycja jest dobra, bo likwiduje jawną dyskryminację". Założenia resortu pracy poparł też ekspert OPZZ Andrzej Strębski. "Jest całkowicie naturalne, że nierówność wobec prawa należy
;zaufać notariuszowi", który będzie sporządzał akt. Zwolennicy planów rządu przypominają, że droga do tego zawodu była zbyt utrudniona i kosztowna. Zwracają uwagę, że muszą płacić za praktykę zawodową, i to niemałe pieniądze, bo co najmniej 2 tys. zł.Jak jest zagranicąJak wyglądają kwestie dostępu do niektórych
. zł brutto. Nauczyciele to także jedna z niewielu grup zawodowych mających prawo do rocznego, płatnego urlopu dla poratowania zdrowia. Z założenia, w jego trakcie nauczyciel skarżący się na przewlekłe problemy zdrowotne ma odzyskać zdolność do pracy. Nawet jeśli trudno uznać to za przywilej, to
. - Formy faworyzowania jednej grupy, wcześniej czy później, źle się dla niej kończą.- mówi Magdalena Janczewska Pracodawcy RP. - Jak powtarzałam wielokrotnie, chcemy, żeby kobiety pracowały. Zamiast szukać rozwiązań ułatwiających pracownicom pogodzenie życia rodzinnego z zawodowym, rząd planuje przerzucić
Dyrekcja hipermarketu Selgros w podwrocławskiej Długołęce tuż przed świętami zwolniła kilku pracowników, którzy zakładali związki zawodowe. W połowie grudnia pracownicy Selgrosa zarejestrowali komisję zakładową "Solidarności". Dzień później szef związku Krzysztof Kłak w towarzystwie
W związku z powyższym model zrównoważonej aktywizacji zawodowej zmniejszać ma bariery psychologiczne i instytucjonalne stojące przed osobami zajmującymi się osobami zależnymi ze szczególnym uwzględnieniem problematyki godzenia życia zawodowego i rodzinnego. Podstawowym rezultatem projektu
Anna Smoczyńska z Fundacji Rozwoju Systemu Edukacji; fundacja ta prowadzi Polskie Biuro Eurydice - sieci informacji o edukacji w państwach Unii Europejskiej. Smoczyńska uczestniczyła w MEN w spotkaniu zespołu opiniodawczo-doradczego do spraw statutu zawodowego nauczycieli. Jak zaznaczyła, w związku
. Aspiracje i plany zawodowe Aspiracje zawodowe mężczyzn i kobiet różnią się, zarówno w Polsce, jak i na świecie. Wśród osób biorących udział w badaniu w Polsce, najwięcej - 31% aspiruje do osiągnięcia poziomu kierownika lub kierownika działu w firmie średniej wielkości. Do tej grupy aspiruje największy
nie będą konsekwentne również w wykonywaniu obowiązków zawodowych. W dodatku jeśli doktorant pracował w czasie studiów na zasadzie zleceń - co jest często jedynym sposobem, by pogodzić pracę zawodową z naukową - może paść zastrzeżenie, że ostatnio zbyt często zmieniał pracę.Doktor na stanowiskuJak w
". Natomiast związki zawodowe oceniają propozycje resortu pracy pozytywnie, choć czekają, że zostaną one przekazane Komisji Trójstronnej, gdzie będą jeszcze dyskutowane. "W założeniach resortu pracy jest zabezpieczenie emerytury minimalnej oraz zapis, że ludzie będą mogli sami decydować, co zrobią z
usługami kontrolno-pomiarowymi i "w związku z dynamicznym rozwojem" - jak pisze na swojej stronie internetowej - szuka specjalistów. Mierzwiński prowadzi własną działalność gospodarczą, a z firmą ma podpisaną umowę o współpracy. Zajmuje się w niej kontrolą parametrów wiercenia. Pracuje przez dwa
. Dla małych natomiast chcemy zarezerwować pieniądze na tworzenie miejsc pracy i samozatrudnienie. Dlaczego tak długo trwały rozmowy o pakiecie antykryzysowym? Co przeszkadzało? - Nie jest prosto prowadzić dialog ze stroną społeczną. Związki zawodowe i pracodawcy prowadzili dialog autonomiczny
składek. Ustawa przewiduje oprócz tego wydłużenie okresu płacenia obowiązkowych składek emerytalnych: z 40,5 roku obecnie do 41 lat w 2012 roku i do 41,5 lat w 2020 roku. Zmiany te obejmują sektor publiczny i prywatny, poza pewnymi kategoriami zawodowymi, które korzystają z przywilejów emerytalnych (jak
wyrwać się z kręgu biedy i bezrobocia. Jak jednak skorzystać z szansy, bez jakiejkolwiek znajomości zasad rynku pracy? Jak zwalczyć przyzwyczajenia dziedziczone z pokolenia na pokolenie? Zapraszamy na seans w Kinoplexie Piotr Szcześniak: W założeniu program oferował waszym bohaterkom zdecydowanie więcej
zawodowymi i dalszego przebiegu prac legislacyjnych. Jak zapowiadał wcześniej resort pracy, prawo do wcześniejszego świadczenia przysługiwać ma osobom pracującym w szczególnych warunkach, a także tym, którzy wykonują zawody o szczególnym charakterze, wymagające nieprzeciętnej odpowiedzialności i sprawności
: - Jakich osobistych umiejętności potrzebujesz w tym momencie swojego życia, aby przyspieszyć Twój sukces zawodowy? Wybierz jedną umiejętność. - Jakie przeszkody (wewnętrzne i zewnętrzne) stały Ci na drodze do tej pory, uniemożliwiając osiągniecie tego, co chcesz? W jaki sposób sobie z nimi radziłeś
. Najnowszy pomysł na wcześniejsze emerytury jest tak radykalny, że Anna Kalata, szefowa resortu pracy, nie chce o nim mówić. Dwa dni temu Kalata odmówiła ujawnienia go Jerzemu Kędzierskiemu z Federacji Związków Zawodowych Pracowników Polskich Kolei Państwowych. - Usłyszeliśmy tylko, że założenia trafiły do
Zespół ds. prawa pracy Komisji Trójstronnej próbuje wypracować wspólne stanowisko w sprawie rozwiązań antykryzysowych. Pracodawcy w kilku punktach być może dogadają się ze związkowcami. Zobacz - jak założyć własną firmę Na posiedzeniu Komisji Trójstronnej na początku lutego związkowcy i
kasie - porównuje Baran. Mówi, że do sportu jej nie ciągnie. Na co dzień zastępuje go dojazd do pracy na rowerze i konieczność odwiedzania w ciągu jednego dnia nawet kilku różnych banków. - Tylko czasem mnie jeszcze tak ciągnie psychicznie, ale jak założę strój i pobiegnę, wiem, że to już nie to i że
Wypalenie zawodowe to plaga. Dotyka jednej czwartej pracowników. Zły stan psychiczny to miliony złotych strat dla firm. Wygarnij szefowi - wygraj 1000 euro lub kurs nurkowania Większość szczerze nie znosi swojej pracy albo znienawidzi ją w niedługim czasie. W najgorszym stanie są pracownicy
Jakie wnioski płyną z wypowiedzi metropolity lubelskiego? Co na to inni biskupi? Jak zareaguje inspekcja pracy? Co zrobią wielkie sieci handlowe? Co mówią związki zawodowe? Prof. Janusz Czapiński, psycholog społeczny - Nie spodziewam się reakcji na ten apel. Hipermarkety to często jedyne
Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych na poniedziałkowej konferencji "Reforma systemu emerytalnego - dorobek, zagrożenia, wyzwania" przedstawiło wyniki ankiety, w której ponad 10 tys. kobiet i mężczyzn w różnym wieku oceniło polski system emerytalny. Ankietę przeprowadzono w
, na czas określony zatrudniani będą dyrektorzy instytucji artystycznych (od trzech do pięciu sezonów).Magdalena Cedro(PAP): Jak będzie funkcjonował teatr po znowelizowaniu ustawy o działalności kulturalnej bez zapisów o umowach sezonowych, a z tzw. kontraktami dyrektorskimi?To dość zaskakujące, że
40 tys. złotych na założenie własnej firmy. Warto się szkolić Finansowane przez POKL szkolenia bardzo często spotykają się z krytyką. Główny zarzut: są niepotrzebne, nie odpowiadają prawdziwym potrzebom przedsiębiorców i pracowników i w związku z tym służą tylko firmom je organizującym. Ale czy
pracować w wielkiej firmie prawniczej, choć mogłem. Wolę niezależność w podbijaniu świata. Życzę wszystkim, którzy tego spróbują, dużo szczęścia. A z podobnie myślącymi kolegami założyliśmy właśnie związek małych i średnich przedsiębiorców i pracodawców ZPP Miś. Będziemy pomagać sobie i innym w wyrywaniu
zasadnicze zawodowe lub niższe, pracujący uprzednio w przetwórstwie przemysłowym lub handlu. To, jak długo pozostanie się na "ławce rezerwowych", zależy nie tylko od wiedzy zawodowej, ale przede wszystkich od mentalności, elastyczności oraz umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach
satysfakcji zawodowej. Jak się okazuje takie podejście nie jest do końca uzasadnione, a sam diabeł wcale nie jest taki straszny jak go malują. Wystarczą pomysł, przemyślany plan działania oraz podstawowa znajomość przepisów i procedur urzędowych. Dobra forma to podstawa Gdy znajdziemy się już w posiadaniu
Liszcz. - Jesteśmy głęboko zaniepokojeni tym pomysłem. Czy rzeczywiście rząd przejmie PIP? - dopytywał wczoraj podczas obrad Rady Ochrony Pracy jej członek Wiesław Czerkawski. Przedstawiciele związków zawodowych proponowali, by Rada jak najszybciej zajęła stanowisko w tej sprawie. - Poczekajmy, aż
, walczą z niechęcią i obojętnością społeczną. Dlatego też inicjatywa ta jest w szczególności skierowana do tych przedsiębiorców, którzy mają świadomość, iż prowadzenie odpowiedzialnego biznesu przynosi korzyści nie tylko ich firmom, i którzy wiedzą, jak duże znaczenie w procesie rehabilitacji i integracji
W małych i średnich przedsiębiorstwach zwykle nie ma związków zawodowych. A jeśli w firmie pracuje poniżej 20 osób, przy zwolnieniach nie przysługują odprawy. Jak podaje PIP, w zeszłym roku o 46 proc. wzrosła liczba skarg pracowników dotyczących naruszania praw pracowniczych przy zatrudnianiu i
- większość pracodawców zawarło ugody ze związkami zawodowymi i właśnie te ugody w decydujący sposób wpływają na zapisy umowy pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Na samym początku umowa może mieć charakter ustny. W ciągu dwóch miesięcy od rozpoczęcia pracy pracodawca ma obowiązek dostarczyć nam spisany
stwarzanie wrażenie, że w ochronie zdrowia skądś wzięły się jakieś dodatkowe pieniądze na wynagrodzenia, kiedy wcale ich nie ma - mówi Krzysztof Bukiel, szef Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Lekarzy. Dlaczego lekarze na kontraktach mają więcej pieniędzy? Bo robią wszystko, by płacić jak najmniejszy
Trzeba pamiętać, że rozmowa kwalifikacyjna jest rozmową o pracę i ma charakter formalny. W związku z tym pracodawca może pytać o wszystko, co tylko jest związane z danym stanowiskiem. Jej głównym tematem jest doświadczenie zawodowe osoby aplikującej, a celem poznanie doświadczeń i zdolności kandydata
tego nie wynagrodzi, nie dostają odpraw jak górnicy - mówi prof. Neonila Szeszenia-Dąbrowska. Jednak jej zdaniem na razie nie ma mowy o tym, aby znalazły się na liście chorób zawodowych. - Nie ma obiektywnych miar, aby udowodnić związek przyczynowy między warunkami pracy a chorobą - mówi profesor
w markecie związek zawodowy "Solidarność". Pierwszego wyrzucono 15 grudnia, dzień po tym, jak z powstała organizacja. Pozostałych cztery dni później. Ale dokumenty dotyczące zwolnienia datowane są na 11 grudnia. Związkowcy twierdzą, że po to, aby stworzyć wrażenie, że ich zwolnienia nie
pełnego dnia. W związku z tym w praktyce proponuje się stosowanie jednej z dwóch metod. Pierwsza metoda polega na dokładnym przeliczeniu wymiaru 1,6(6) (czyli 1/12 z 20 dni) na godziny, przy założeniu, że zgodnie z art. 1542 § 2 KP jeden dzień urlopu odpowiada 8 godzinom pracy. Należy pamiętać, że
Czy pracodawca może udzielić nagany lub rozstać się z pracownikiem, który upiera się przy noszeniu nieodpowiedniej fryzury albo bardzo utył? Wszystko zależy od tego, jaki nasz wygląd ma związek z pracą. Kłamstwo sposobem na dobre CV - wypowiedz się Gdy pracodawca prowadzi rozmowy rekrutacyjne
. Można tak długo ciągnąć, oni jeszcze nie myślą o emeryturze i składkach ZUS. Młodzi nie upominają się o zapłatę za nadgodziny. Chcą robić kariery i nie narażać szefowi. Starszy pracownik zna prawo pracy, wie, jak walczyć o swoje, i jeszcze założy związki zawodowe. - To, co pani nazwała kuchnią
., czyli od przyjęcia do UE nowych państw członkowskich (w tym Polski). Skorzystały z niego jedynie Niemcy i Austria. Na ich decyzję duży wpływ miały tamtejsze związki zawodowe, broniące miejsc pracy głównie we wschodnich Niemczech, które borykały się z wysokim bezrobociem. Ich obawy nie były do końca
Związek zawodowy dogadał się z MPK w Łodzi, jak ratować firmę i oszczędzić na nadgodzinach dla kierowców. Inspekcja pracy szykuje przeciw niemu 1,7 tys. pozwów Szukasz pracy? Zobacz oferty pracy w naszym serwisie - To patologia - mówi Jerzy Iwaszkiewicz, rzecznik PIP w Łodzi. - To największa
Ponad połowa polskich firm cierpi na niedopasowanie kandydatów do swoich wymogów, w rezultacie rekrutacja często kończy się fiaskiem. Aby rozsądnie planować rozwój zawodowy, należy stale obserwować tendencje na rynku pracy. Poniżej prezentujemy najważniejsze z nich wraz z subiektywnym wyborem
marszałkowskiego. Nie mieliśmy podwyżek, bo inwestowaliśmy w remont budynków i urządzeń - tłumaczy Józef Hajdaś, przewodniczący jednego ze związków zawodowych działających w ZNSM-ie.Los zakładu jest jednak przesądzony. Od dwóch tygodni w firmie działa likwidator, w miniony poniedziałek załoga otrzymała
- międzynarodowa kwalifikacja zawodowa dla osób pracujących w bankowości. CFA to międzynarodowy program szkoleniowy przeznaczony dla osób mających związek z szeroko pojętym dokonywaniem inwestycji i zarządzaniem finansowym. Egzaminy CFA odbywają się raz w roku, również w Polsce. Jak zostać biegłym rewidentem
wynagrodzenia (w tej chwili wynosi 1256 zł, co stanowi 40 proc. przeciętnej pensji). Jak twierdzą partnerzy społeczni, ten wzrost będzie jednak możliwy, dopiero gdy kryzys minie. Pakiet kryzysowy zawiera też m.in. postulat zwolnienia z podatków zapomóg wypłacanych przez związki zawodowe oraz świadczeń
tym stanie, opisał niedawno w sądzie, jak pięciu jego przełożonych przez kilka godzin wbijało mu do glowy, że założenie związku zawodowego w ich sklepie nie ma sensu. Do dziś w firmie nie działa żaden związek. Pewna kobieta w pozwie zbiorowym przeciwko Wal-Martowi opisała, jak menedżer z jej sklepu
Odkąd emerytury przestały być łaską państwa, a stały się indywidualną inwestycją, trudno żyć nie myśląc o tym, co wydarzy się za lat pięć, dziesięć czy trzydzieści. Do zmartwień spowodowanych zaciągniętymi kredytami, troską o przyszłość dzieci doszło jeszcze jedno - jak zapewnić sobie dostatnią
podporządkowane hodowli. Nie da się pracować zawodowo i posiadać czternastu psów. Zwierzęta wymagają poświecenia. Aby się prawidłowo rozwijały, trzeba nieustannie z nimi przebywać. To nie może być pies dziki, wystraszony. Zabieram go na wystawę, gdzie jest kilka tysięcy ludzi i on musi wiedzieć, jak się zachować
dłuższy niż ten okres, to przysługuje mu 26 dni urlopu. To nie koniec komplikacji. Bo do okresu pracy wlicza się także czas poświęcony na naukę w szkołach zawodowych (3 lata dla szkoły zasadniczej, 5 dla ogólnokształcącej), ogólnokształcących (4 lata) i wyższych (8 lat). Co jednak ważne - jeśli ktoś uczył
stawiają zarówno przed przyszłym studentem, jak i przed szkolnictwem wyższym pytanie: co robić? Maturzysta analizuje więc własne predyspozycje, zainteresowania i prestiż zawodu, który uzyska wraz z dyplomem. Zadanie nie łatwe, biorąc pod uwagę mnogość dostępnych kierunków studiów. Odpowiedzią uczelni na
wypłacałam byłemu kierownikowi pieniądze z kasy. Gdy odmówiłam, powiedział, że oskarży mnie o współudział - mówi Dagmara Duława, trzy lata pracy w restauracji, teraz w związku zawodowym. - Wszystkiego się czepiali. Wzorowi pracownicy za głupstwa zbierali nagany - mówi Agnieszka, od pięciu lat w sieci
trochę ponad 30 lat i za sobą wiele różnych przeżyć zawodowych i osobistych. Marzena pracowała w reklamie i w marketingu, potrafi też rozmawiać z ludźmi. Edyta wie, jak wielkim problemem jest dla osób po trzydziestce znalezienie "drugiej połówki". Dlatego postanowiły same sobie dać sobie pracę
pracowało w stolicy - mówi Nick Clark z departamentu ds. Europy centrali związków zawodowych TUC, autor raportu. - O to nam chodziło. Nowi pracownicy jadą tam, gdzie są potrzebni. Mieliśmy rację, że nie zamknęliśmy rynku pracy tak jak inne kraje Unii - dodaje min. Blankett. Nowi pracownicy uzupełniają
- Kosmetyczkę, tak samo jak lekarza, zmieniamy niechętnie. Jeśli mamy ugruntowaną pozycję, stali klienci przejdą do nowego miejsca razem z nami - o swojej pracy opowiada Justyna Janiak z Gabinetu Odnowy Biologicznej Prima w Lublinie. Drogi do tego zawodu bywają różne - kursy, szkoły policealne
bubla, że Gomułka umarł już dawno. Tyle tylko mam do powiedzenia. A co, gdyby tam była wasza matka?Zdaniem Związku Rzemiosła Polskiego problem nie dotyczy wcale 100 tys. osób, jak podają media, lecz "znacznie mniejszej liczby". - Tak naprawdę nikt nie ma szacunków, ilu ludzi pracuje bez
", czyli np. w handlu, gastronomii czy zakładach opieki zdrowotnej. Jak do tego problemu podchodzą katolicy i wierni innych kościołów, w których niedziela jest najważniejszym, poświęconym modlitwie i zadumie dniem? Czy możliwe jest pogodzenie obowiązków zawodowych z przykazaniem "pamiętaj abyś dzień
chemiczno-kosmetyczny. To, że hipermarkety, które na naszym rynku pojawiły się w drugiej połowie lat 90., powoli tracą znaczenie, widzą już nawet przedstawiciele drobnych kupców i związki zawodowe. Niby problem potężnego konkurenta nadal w ich świadomości jest, ale hipermarkety to dla nich wróg znany
pięć lat przed wiekiem emerytalnym (w przypadku kobiet to 55 lat, mężczyzn 60), jak to było do tej pory, ale prawo do nich będą mieli nieliczni. Tak założyła reforma emerytalna z 1999 r., a celem były budżetowe oszczędności. Czy nauczyciele i kolejarze coś wywalczą? Na okrojonej liście jest 37 tzw
zapisać się do związku zawodowego i sprawnie tłumiono ich zamiary jeszcze w zarodku. Jak twierdzi Ver.di, wśród pracowników koncernu na szczęście można znaleźć też osoby, które o pracodawcy wypowiadają się bardzo pochlebnie. Nie wszyscy narzekają - około 1/5 zatrudnionych w koncernie pisze, że ich filie
zaczęły się też umacniać związki zawodowe, które egzekwowały coraz bardziej "ludzkie" traktowanie pracowników. W latach powojennych zaczął się w zarządzaniu upowszechniać paradygmat Human Relations, polegający na promowaniu interesowania się menedżerów potrzebami psychicznymi i społecznymi
niż pielęgniarka na umowie. Szczecińskie pielęgniarki kontraktowe zakładają własny związek zawodowy, żeby w Senacie lobbować za wykreśleniem poprawki. Uważają działanie NIPiP za przejaw walki z konkurencją. Tylko w Szczecinie i okolicznych miejscowościach na kontraktach pracuje ponad tysiąc
- Jestem Poznanianką nauczoną, że nie wolno pracować na czarno i, że im ktoś jest lepiej wykształcony, tym lepiej. To są w Polsce, jak się okazuje, błędne założenia. Małgorzata Kolińska-Dąbrowska: Jak długo jest pani bezrobotna? Dorota Lis: Od 2004 roku. Zostałam bezrobotną jako 50-latka. A
- grzywna, kara pieniężna to follow strict criteria - przestrzegać ścisłych kryteriów to refer to - odnosić się ability - zdolność, umiejętność boss - szef to judge - oceniać, osądzać married - żonaty, zamężna to start a family - założyć rodzinę trade union - związek zawodowy in force - tu
(Tygodnik Powszechny 2006 nr 33). Jeden z nich został rzeźbiarzem (choć po czternastoletniej odsiadce miał przy sobie jedynie 50 zł, maszynkę do golenia i skarpetki na zmianę), drugi założył fundację pomocy byłym więźniom "Sławek", trzeci, który na początku we własnym mieście czuł się jak
. Wprowadził także elektroniczną ewidencję czasu pracy w systemie dziennym. W rezultacie dane na temat czasu pracy poszczególnych pracowników są codziennie wprowadzane do sytemu komputerowego, a następnie wysyłane do centrali firmy. W firmie założono też związek zawodowy Solidarność.
wyremontowania lub wykończenia mieszkania albo domu. Szef Związku Zawodowego "Budowlani" Zbigniew Janowski twierdzi, że średnia oficjalna płaca w budownictwie to 850-1000 zł brutto miesięcznie. A na Zachodzie? "Londyn. 95 funtów brutto. Dziennie. Pytania?" - brzmi lakoniczna odpowiedź
zepsuje. - Już teraz widać, że przyszły rok upłynie nam pod znakiem zwiększonej aktywności związków zawodowych i demonstracji siły najaktywniejszych grup nacisku - np. górników, kolejarzy, lekarzy, czy pielęgniarek. Jeśli chodzi o pensje pracowników sektora prywatnego wszystko będzie zależało od rynku i
Pierwsze efekty współpracy urzędników z bezrobotnymi już widać. Co czwarty ankietowany zadeklarował, że chce założyć własną działalność gospodarczą. W lutym PUP zorganizuje dla nich serię spotkań z doradcą zawodowym. Każdy będzie mógł przedyskutować z nim swój biznesplan i możliwości jego realizacji. - Wyłonimy