oferty pracy
personalnego TMP Worldwide wynika, że kandydaci na to stanowisko mają zazwyczaj powyżej 30 lat. Polskie odpowiedniki lub opis: dyrektor finansowy, dyrektor działu finansowego/ księgowości/ rachunkowości. Przełożony: zarząd firmy/ prezes. Podwładni: bezpośrednio pracownicy działu finansowego; dyrektorowi
ma umiejętności praktycznych. Działać samodzielnie, podejmować decyzję - tego już absolwenci szkół wyższych nie potrafią. Dlatego zatrudniam według cech osobowości, pasji i zainteresowań, a nie na podstawie CV. Dyrektor finansowy w mojej firmie jest z wykształcenia fizykiem po politechnice, szef
Z końcem października 2009 r. do polskiego zespołu firmy Software AG, dołączyli kolejni specjaliści. Andrzej Grabowski objął stanowisko dyrektora regionalnego ds. wsparcia sprzedaży na Europę Wschodnią, a Piotr Wolski - dyrektora sprzedaży ds. sektora finansowego. Piotr Wolski w
Według najnowszego raportu płacowego firmy Sedlak & Sedlak, dotyczącego wynagrodzeń w małych i średnich przedsiębiorstwach (10-250 osób), najlepiej opłacanym stanowiskiem jest dyrektor finansowy. Miesięczna płaca na tym stanowisku wynosi 14 000 PLN i jest o 10% wyższa niż kolejnego w rankingu
Z powodu kryzysu finansowego do końca 2009 roku na całym świecie może przybyć 20 milionów bezrobotnych - ostrzega dyrektor generalny Międzynarodowej Organizacji Pracy Juan Somavia. MOP szacuje, że "liczba bezrobotnych na świecie wzrośnie ze 190 milionów w 2007 roku do 210 milionów na
Pracujesz w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw? Najwięcej zarobisz jako dyrektor finansowy (prawie 13 tys. zł), najmniej - jako pomocnik kucharza - 1,2 tys. zł - wynika z najnowszego raportu płacowego firmy Sedlak & Sedlak, dotyczącego wynagrodzeń w sektorze MŚP. Basia przez kilka
Głęboki kryzys w sferze zatrudnienia i ochrony socjalnej, będący skutkiem kryzysu finansowego, potrwa 6-8 lat, jeśli nie zostaną podjęte odpowiednie kroki - ostrzega dyrektor generalny Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP) Juan Somavia. - Wiemy na podstawie wcześniejszych kryzysów, że
Pracownicy banków i firm deweloperskich będą najbardziej narażeni na utratę pracy. Ucierpią również firmy nastawione na eksport oraz prezesi i dyrektorzy, których pensje są największym obciążeniem finansowym dla firm. Podejmuj słuszne decyzje - nie daj się kryzysowi 26-letni Piotr, pracownik
Kazuhiko Abe, dyrektor finansowy firmy Capcom twierdzi, że jeszcze przed końcem bieżącego roku Sony po raz kolejny obniży cenę PlayStation 3. "Liczba użytkowników PS2 ciągle rośnie, ale nie zmieniają oni PS2 na PS3" - mówi Abe. "Obcięli jednak cenę raz i prawdopodobnie zrobią to
Dodatkowo ArcelorMittal ma też rozszerzyć program dobrowolnych odejść, które obejmą nie tylko administrację, lecz także i zatrudnionych bezpośrednio w produkcji. Bo ta ostatnia - jak zapowiedział Mittal - spadnie o blisko 35 proc. już w pierwszym kwartale br. Redukcje zatrudnienia dotkną również zak
Postaraj się opisać swoją ścieżkę kariery. Pierwszym krokiem jest obranie celu, do którego postanowisz dążyć (np. stanowisko dyrektora finansowego w koncernie międzynarodowym). Następnie postaraj się określić kolejne etapy dochodzenia do tego celu (najlepiej rozpisz to na lata). Jednym z
Magister arabistyki był dyrektorem finansowym w koncernie, technik elektronik jest szefem marketingu w dużym międzynarodowym wydawnictwie, a 30-latek po zawodówce - wziętym programistą. Na ile ważne przy szukaniu pracy jest wykształcenie kierunkowe, a na ile umiejętności i doświadczenie? W
specjalnych, nauczyciele, artyści, psychologowie, agenci finansowi i inżynierowie.Z badań wynika, że ludzie są najbardziej zadowoleni wykonując pracę, która niekoniecznie przynosi korzyści finansowe, ale jest zaangażowaniem na rzecz bliźnich.Na końcu listy znajdują się funkcje kierownicze, związane z wysokim
Amerykański aktor Bruce Willis, który brał udział w kampanii reklamowej Belvedere, chce w nią zainwestować i zasiadać w jej radzie dyrektorów. "Bruce Willis, międzynarodowy symbol marki Sobieski, wyraził w rozmowie z zarządem Belvedere chęć zaangażowania się w spółkę osobiście i finansowo
Nowym Prezesem Zarządu Travelplanet.pl S.A. został Marcin Przybylski - specjalista z zakresu zarządzania, sprzedaży i planowania finansowego, z doświadczeniem w turystyce. Marcin Przybylski w latach 2007-2008 pełnił funkcję dyrektora finansowego w Olympic Entertainment Group, gdzie stworzył
młodych dopiero zaczynających swoją karierę. Jest też CIMA - najbardziej znana na świecie kwalifikacja zawodowa z zakresu rachunkowości zarządczej i finansów. Program CIMA wybierany jest najczęściej przez osoby planujące pracę lub już pracujące na stanowiskach kontrolera finansowego czy dyrektora
wynika, że koszt utrzymania wszystkich pracowników przebywających na zwolnieniach chorobowych w całym 2010 roku wyniósł ponad 23 miliardy 200 milionów złotych. Tak duże obciążenia finansowe w znacznej większości spadają na pracodawców, co można zaobserwować analizując strukturę absencji chorobowych z
Zastanawiacie się, ile dni wolnych możecie wykorzystać jednorazowo; czy szef musi się zgodzić na proponowany przez was termin wypoczynku? A może chcecie wiedzieć kiedy pracodawca ma prawo odwołać was z urlopu, albo w jakich przypadkach przysługuje wam ekwiwalent finansowy za niewykorzystane dni
Dysproporcje najbardziej widoczne są w przypadku możliwości korzystania z samochodu służbowego. Dostęp do firmowego auta ma aż 53% dyrektorów a tylko 10% specjalistów. Prawie dwukrotnie więcej dyrektorów niż specjalistów dostaje również służbowe laptopy do użytku prywatnego (64% vs. 36%), a firmowe
Zdaniem praktyków biznesu, niewłaściwe postępowanie z najbardziej utalentowanymi pracownikami jest większym zagrożeniem dla rozwoju przedsiębiorstwa niż czynniki finansowe. - Pieniądz to tylko narzędzie w rękach człowieka. Dziś to nie pomysł, nie posiadane zasoby materialne i finansowe, ale właśnie
Polski Menedżer coraz częściej zmienia pracę i oczekiwania finansowe. Takie wnioski płyną z trzeciej edycji raportu Polski Menedżer 2010. Zdecydowana większość ankietowanych, pomimo krótkiego stażu pracy zmieniała zatrudnienie 2 lub 3 razy. Wzrost mobilności menedżerów może wynikać z
kierujący działem finansowym (średnio 18 tys. zł w przypadku dyrektorów i 10 tys. zł na poziomie kierowników). W przypadku pracowników samodzielnych niezmiennie na najwyższe zarobki liczyć mogą informatycy - dostaną średnio 5615 zł. Wynagrodzenia powyżej 5 tys. zł otrzymują również specjaliści w dziale
Polski Menedżer coraz częściej zmienia pracę i oczekiwania finansowe. Takie wnioski płyną z trzeciej edycji raportu Polski Menedżer 2010. Zdecydowana większość ankietowanych, pomimo krótkiego stażu pracy zmieniała zatrudnienie 2 lub 3 razy. Wzrost mobilności menedżerów może wynikać z
W marcu do zespołu IDMnetu dołączyła Agnieszka Muszyńska, która objęła stanowisko szefa sprzedaży ds. kluczowych klientów. Agnieszka Muszyńska przez 10 lat związana była z Grupą Radiową Agory, gdzie ostatnio pracowała jako zastępca dyrektora działu klienckiego. Odpowiadała za kontakt z
pracownikom wszystkich szczebli zarządzania, są bony towarowe. Ich wartość, w zależności od zajmowanej pozycji, waha się od 440 PLN (dyrektorzy) do 520 PLN (pracownicy szeregowi). Większość firm oferuje bony towarowe raz w roku. Formę wsparcia finansowego stanowią także dopłaty do wycieczek i urlopów. Ich
. W najbardziej komfortowej sytuacji są jednak oczywiście pracownicy najwyższych szczebli. Dyrektor finansowy na swój koszyk pracuje 28 minut.
Firma internetowa Yahoo Inc. ogłosiła we wtorek że w najbliższym czasie zwolni 600 pracowników aby poprawić swoją sytuację finansową. Jest to już czwarta tego rodzaju decyzja podjęta przez Yahoo w ciągu ostatnich trzech lat. Firma, najbardziej znana ze swego portalu internetowego i wyszukiwarki
Plany restrukturyzacyjne wprowadził Gian Giacomo Ferraris, który w lipcu objął stanowisko dyrektora generalnego firmy - informuje forsal.pl. Kryzys finansowy wpłynął również na branżę mody, ale Versace to pierwszy dom, który zapowiada tak radykalne kroki. - Żadna organizacja nie może dopuścić do
Chociaż uroda zawsze pomaga w staraniach o pracę, to atrakcyjne kobiety pomijane są, gdy starają się o stanowiska w zawodach uważanych za męskie - uznali naukowcy z Denver Business School uniwersytetu w Kolorado. Menadżer ds. badań i rozwoju, dyrektor finansowy, inżynier, kontroler budowy - gdy o
Martyna Wróblewska została nowym dyrektorem sprzedaży bezpośredniej w domu mediowym Cormedia. Martyna Wróblewska karierę zawodową rozpoczęła w roku 1998 w wydawnictwie Murator, gdzie zajmowała stanowiska związane ze sprzedażą reklam oraz kierowała działaniami handlowymi. Poprzednio pełniła
niej twojemu dyrektorowi finansowemu! Zwiększanie wartości firmy w dzisiejszych warunkach wymaga nowych narzędzi i nowych umiejętności. Jak i gdzie je zdobyć? Jak skutecznie budować wartość firmy? Poznaj nową mapę budowania wartości przedsiębiorstwa Zwiększ swoje kompetencje w zakresie strategii
dymisja nastąpi w październiku, czyli dwa lata przed końcem kadencji. MFW to organizacja działająca w ramach ONZ, zrzeszająca 185 krajów. W sytuacji kryzysu finansowo-gospodarczego w państwie członkowskim MFW opracowuje programy stabilizacyjne i udziela pomocy finansowej na ich realizacje i stabilizację
Do najbardziej dynamicznych pod względem zatrudniania specjalistów i menedżerów branż pod koniec II i w III kwartale br. według deklaracji pracodawców należy branża kancelarii prawnych (73%). Pracodawcy intensywnie zatrudniają również w branżach: Usługi* (69%), Bankowość i Instytucje Finansowe oraz
lub spłacają na bieżąco kredyt - uważa Monika Bugajewska-Tykarska, wiceprezes Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych. Skąd więc problem? - Zła jest metoda oceniania - uważa Paweł Czapliński, dyrektor ds. doradczych POPON. - Wskaźnik Altmana stawia nacisk na płynność finansową
zadowolone z zaproponowanej im oferty finansowej. Proponowana pensja najbardziej cieszy mieszkanki Krakowa i Katowic, z kolei warszawianki chciałyby najczęściej zarabiać o połowę więcej.Kobiecie menedżer trudniej niż mężczyźnie znaleźć wymarzoną pracę. Aby znaleźć obecną posadę, 57 proc. ankietowanych kobiet
Accountants. Dla kogo? Dla osób pracujących już na stanowiskach menedżerskich w finansach lub planujących karierę zawodową w finansach. Absolwenci to często dyrektorzy finansowi, kontrolerzy finansowi, członkowie zarządów spółek. Często piastują wysokie stanowiska w firmach audytorskich i korporacjach
też ma być nieźle - przez kolejne trzy miesiące połowa firm chce pracowników z tej grupy zatrudniać.- Sytuacja na rynku pracy jest stabilna i w najbliższym czasie nie ulegnie dużemu pogorszeniu - mówi Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International i członek zarządu Stowarzyszenia Agencji
Stanowisko dyrektora sprzedaży na poziomie grupy jest stanowiskiem nowym w strukturze PMPG, a jego utworzenie wynika z przyjętej przez zarząd spółki strategii agresywnego wzrostu i idącej za tym reorganizacji działów sprzedaży. Stanowisko jest podporządkowane bezpośrednio prezesowi zarządu PMPG
pracy w dużych koncernach, gdzie każdy kluczowy projekt ma swojego szefa - mówi Jarosław Kozera, dyrektor szpitala. Tłumaczy: - Kierownik kliniki nie ma czasu na zarządzanie. Jego głównym zadaniem jest leczenie, ustawiczne dokształcanie się, w szpitalu uniwersyteckim dodatkowo też zajęcia ze studentami
" twierdzi Michał Młynarczyk, Dyrektor Zarządzający międzynarodowej firmy rekrutacyjnej HAYS Poland. "Firmy nie wstrzymują już rekrutacji z powodu sytuacji gospodarczej". Płace na razie się stabilizują, jednak w sektorach najbardziej dotkniętych przez kryzys pracodawcy, nauczeni trudnymi
bezskutecznie szukają etatów, zrodziły mit, który stawia znak równości między bezrobotnym a magistrem - mówi Tomasz Zawiszewski , zastępca dyrektora bydgoskiego pośredniaka. - A to nie tak. Bezrobotnych z wyższym wykształceniem przybywa, owszem. Ale wciąż to nie oni mają największe kłopoty na rynku pracy. Aby
Finanse Nazwa stanowiska SMS Dyrektor finansowy, członek zarządu F1 Dyrektor finansowy F2
teraz nie musi przejmować się kryzysem...Dla tych, którzy pragną wierzyć, że sprawiedliwość istnieje, mamy dobrą wiadomość - nie wszyscy prezesi odchodzą jako bogacze. Dyrektor wykonawczy Royal Bank of Scotland, Stephen Hester nie otrzymał premii wartej prawie milion funtów. Powód? Bank w ponad 80 proc
wskaźnik pracowników w wieku 60-64 lat wzrósł do 55 proc., z 47 proc. notowanych w tym samym okresie w 2000 r. "Większość osób pracuje dłużej, ponieważ musi. Wielu nie stać na odejście z rynku pracy bez drastycznej finansowej implikacji" - uważa dyrektor centrum badań nad rynkiem pracy na
Michał Młynarczyk, Dyrektor Zarządzający HAYS Poland. - Panie obawiają się, że czas znalezienia nowej pracy nie będzie krótki, dlatego tej następnej szukają ostrożnie. Z naszych obserwacji wynika, że w wielu branżach polskie menedżerki pracują dłużej w jednym miejscu niż mężczyźni, rzadziej decydując się
kapitałem zagranicznym (opieka medyczna, samochód służbowy do własnej dyspozycji) 23 000 zł - dyrektor finansowy, firma z kapitałem zagranicznym, branża IT (samochód, opieka medyczna, bonus roczny) 25 000 zł - dyrektor sprzedaży w dużej zachodniej korporacji, (premia roczna ok. 30 proc., samochód
Co dziesiąty urzędnik może stracić pracę, do tego niebawem wchodzi w życie ustawa zakładająca finansową odpowiedzialność urzędników, którzy wydali niewłaściwą, lub krzywdzącą dla obywatela czy firmy decyzję. 14 czerwca Trybunał Konstytucyjny będzie badał ustawę o racjonalizacji zatrudnienia w
tego koszty wynajmu pokoju w akademiku, które sięgają w dużych polskich miastach nawet 500 zł miesięcznie, to łatwo policzyć, że zdobycie wykształcenia (wraz z utrzymaniem) może kosztować nawet 30 tys. zł za jeden semestr. Rozwiązaniem problemu rosnących potrzeb finansowych studentów może być dorywcza
- Aktualne dane na temat światowej wymiany handlowej nie przynoszą żadnych dobrych wiadomości gospodarczych, a tegoroczny spadek obrotów globalnego handlu może sięgnąć 10 proc. - oświadczył w środę w wywiadzie dla telewizji Reutera dyrektor generalny Światowej Organizacji Handlu (WTO), Pascal Lamy
,000 Maklerzy/bankowcy 61,000 Menadżerowie finansowi 58,000 Policja (inspektorzy i stanowiska wyższe) 53,000 Specjaliści komputerowi (IT) 50,000 Prawnicy, sędziowie, doradcy prawni 48,000 Menadżerowie w marketingu i sprzedaży 45,000 Profesorowie na uczelniach wyższych 43,000 Menadżerowie/dyrektorzy
przyszłościowe są IT oraz finanse. Atrakcyjne zawody w branży finansowej, wśród których znajduje się m.in. zawód analityka giełdowego i audytora powinny zapewnić nie tylko duże dochody, ale także możliwość realizowania pasji lub rozwoju kariery i zajęcia wysokich stanowisk- wynika z ogólnopolskiego badania "
r. wzrośnie ponad limit ustalony na ten rok (wynosi on 0,8 proc.) i wpłynie to negatywnie na kondycję finansową zakładu. Obecnie, w takim wypadku, organ założycielski przedsiębiorstwa może odwołać dyrektora lub rozwiązać z nim umowę o zarządzanie ze skutkiem natychmiastowym. Po zmianie prawa takiej
finansowy zarabia aż o ponad 80 proc. więcej niż wynosi średnia dla całego kraju w tym właśnie zawodzie.- Mazowsze nie różni się praktycznie niczym od reszty Polski, jeśli mowa o zarobkach. Z Warszawą jest inaczej - mówi Kazimierz Sedlak, dyrektor firmy Sedlak & Sedlak. - To specyficzne i nietypowe
, którzy pełnią zwykle rolę łącznika między biznesem a dyrektorem finansowym. Zdaniem specjalistów tego rynku to właśnie takie stanowiska, jak kontrolerzy biznesowi i analitycy, będą w ciągu najbliższych pięciu lat cieszyły się największą popularnością. Wielu poniżej średniej Zwiększone zapotrzebowanie
instytucjami kultury, jeśli połączenie nie spowoduje uszczerbku w wykonywaniu dotychczasowych zadań. Drugi, że dyrektorzy bibliotek nie będą podlegali kadencyjności.W ustawie jest przepis, zgodnie z którym można łączyć różne formy działalności kulturalnej - np. wystawienniczej z prowadzeniem biblioteki. Ten
się od 435 zł. Wrocław, Poznań czy Katowice nie pozostają w tyle. Za luksus noclegu w śródmieściu i najwyższy standard pokoju trzeba słono zapłacić. Zaznaczyć trzeba, że okres obowiązywania zagranicznego kontraktu to zazwyczaj od kilku do kilkunastu miesięcy. Koszty finansowe, które ponosi firma
podkarpackim (550 PLN na korzyść mężczyzn). Na jakich stanowiskach panie mogły liczyć na najwyższe zarobki? Najlepiej opłacane w 2009 roku były kobiety pełniące funkcję dyrektora ds. finansów i controllingu. Mediana ich wynagrodzeń wyniosła 11 800 PLN. Drugie miejsce, z zarobkami rzędu 10 000 PLN, zajęły
Od stycznia 2010 r. Powiatowy Urząd Pracy w Gdańsku stanie się poligonem doświadczalnym dla całej Polski. Prywatne firmy będą szukać pracy dla bezrobotnych. Za każdego zatrudnionego otrzymają finansową premię. 600 bezrobotnych (zarejestrowanych powyżej 12 miesięcy) zostanie losowo podzielonych na
Niemcy stawiają na fach w rękach. Dualny system kształcenia zawodowego dzieli zdobywanie wiedzy na część ogólną i praktyczną. Tą drugą zajmują się głównie firm, które robią to bez finansowego wsparcia państwa. W Polsce podobne zasady mają obowiązywać za dwa lata. Podczas tygodnia nauki młodzi
zachować właściwe proporcje pomiędzy składnikami finansowymi a pozapłacowymiOryginalny i funkcjonalny system kafeteryjny - maksimum zadowolenia pracowników, minimum wydatków pracodawcyInnowacyjne praktyki w zarządzanie talentami -ciągle moda czy już potrzeba? Jak zatrzymać tych, których potrzebuje
Zjednoczonych słyną bowiem z przedkładania życia zawodowego nad prywatne.Skoro praca odgrywa w naszym życiu coraz większą rolę to dobrze, aby czerpane z niej korzyści nie ograniczały się do aspektu finansowego. Kiedy rano słyszymy dźwięk budzika, targają nami przeróżne emocje, począwszy od radości i entuzjazmu
ewentualnie zwrot kosztów dojazdu do miejsca praktyk.Jeśli wszystko przebiegnie bez zakłóceń, były więzień dostanie roczną umowę u jednego z przedsiębiorców, którzy będą uczestniczyli w projekcie. Pracodawca będzie miało do tego zachęcić wsparcie finansowe z urzędu pracy.Już kilka firm zdecydowało się na
Intel zredukował zatrudnienie o 12 tys. etatów. Prezes Intela Paul Otellini oraz dyrektor ds. finansowych, Andy Bryant, poinformowali, że w minionym kwartale szczególnie dużym zainteresowaniem cieszyły się procesory dla pecetów i serwerów. Pewnym problemem dla koncernu są bardzo niskie ceny procesorów
również w odległości przynajmniej od kilkunastu do kilkudziesięciu kilometrów od miejsca zamieszkania. Jednocześnie pracownicy powinni bardziej zadbać o stan swojego zdrowia i ograniczać zwolnienia chorobowe. - Częste nieobecności w miejscu pracy przekładają się na dodatkowe obciążenia finansowe
. Pracownik otrzymuje najniższe wynagrodzenie (obecnie to 1,5 tys. zł brutto) i ma szanse się sprawdzić. Od jego zaangażowania, ale także od kondycji finansowej firmy zależy, czy pozostanie na stałe.Program zaczął się przed rokiem i był adresowany do osób w wieku 50 plus, kobiet powracających z urlopów
kontrahentów zwiększają się trudności w regulowaniu zobowiązań finansowych. Prognozy w tym zakresie są bardziej pesymistyczne od formułowanych w listopadzie" - napisano. Na najbliższe miesiące dyrektorzy przedsiębiorstw przewidują dalsze pogorszenie sytuacji finansowej firm.
(wzrost o 108 proc). - Na polepszenie koniunktury na rynku rekrutacji w tej branży miało wpływ kilka czynników. Poprawa nastrojów wśród pracodawców i wzrost oczekiwań w stosunku do wyników finansowych spółek odmroziły budżety inwestycyjne dla inicjatyw informatycznych, co wpłynęło na większe
Dyrektorzy szpitali inwestują w szkolenia interpersonalne dla lekarzy. Medycy mają być empatyczni, uprzejmi i dbać o pacjentów jak o najlepszych klientów. Czy znasz swoje prawa w pracy? - sprawdź się Od czasu, kiedy chory może sobie wybierać szpital, w którym chce być leczony, szefowie lecznic
? Taką sytuację pogłębia dodatkowo polityka kredytowa różnego rodzaju instytucji finansowych i banków, które niejednokrotnie odmawiają przyznania kredytów osobom zatrudnionym na umowy tymczasowe, zlecenie bądź o dzieło. Według danych z Open Finance i Home Brokera, aż co dziesiąta osoba ubiegająca się o
TVP walczy o utrzymanie płynności finansowej. Spółka stara się o 100 mln zł kredytu, jeśli go nie dostanie, już w marcu może zabraknąć pieniędzy na wypłatę wynagrodzeń - poinformował telewizyjny związek "Wizja" po spotkaniu z zarządem spółki. Rzecznik telewizji Stanisław Wojtera nie
swoją wartość i wiedzą, że współpraca na zasadach kontraktu nie stwarza dla nich ryzyka bezrobocia, a umożliwia udział w zróżnicowanych i niejednokrotnie bardzo interesujących projektach - komentuje Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia
Lekarskiego Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego (imię i nazwisko do wiadomości redakcji). Napisał do nas w tej sprawie e-mail. "Rozumiem trudną sytuację finansową szpitali, ale pobieranie opłat od studentów, którzy jeszcze w ramach praktyk wykonują pracę na rzecz szpitala, wydaje mi się paradoksalne
- Wrzesień jest dość intensywnym miesiącem, jeśli chodzi o obchody ERW. Zaczyna się od dwutygodniowego pobytu pawilonu, który odbywa trasę po Europie - mówi w rozmowie z PAP Krzysztof Więckiewicz, dyrektor Departamentu Pożytku Publicznego w MPiPS, który jest Krajowym Organem Koordynującym ERW
w banku do dziś.Jak potoczyła się ich kariera zawodowa?- Nasi dawni stażyści pracują dziś w rożnych segmentach GE. Kierownik działu zarządzania procesami, jeden z dyrektorów ds. jakości, również specjalista ds. rekrutacji w Pionie Zasobów Ludzkich - to osoby, które przyszły do banku w ramach "
Paweł Pelc, do niedawna bliski współpracownik Cezarego Mecha, stracił pracę w Urzędzie Nadzoru Finansowego Pelc był w UNF dyrektorem zarządzającym, odpowiadał za pion nadzoru nad ubezpieczeniami. To zaufany człowiek Cezarego Mecha, byłego wiceministra finansów, który odszedł z rządu po głośnym
Wzór listu motywacyjnego na stanowisko przedstawiciela handlowego. Warszawa, 23.05.2010 Firma ABC Sp. z o.o. Dyrektor Działu Sprzedaży Szanowny Panie, List ten jest zgłoszeniem mojej kandydatury do pracy w firmie ABC na stanowisku przedstawiciela handlowego. Państwa organizacja już od
Wzór listu motywacyjnego na stanowisko przedstawiciela handlowego. Warszawa, 01.06.2010 Firma ABC Sp. z o.o. Dyrektor Działu Sprzedaży Szanowny Panie, List ten jest zgłoszeniem mojej kandydatury do pracy w firmie ABC na stanowisku przedstawiciela handlowego. Państwa organizacja już
całego kraju. Specjaliści od polityki kadrowej mieli w czym wybierać. Jednocześnie w kilku salach odbywały się trzy, cztery wykłady. Dyrektorzy dużych firm zastanawiali się, który wybrać. - Tu mówią o czterech wymiarach skuteczności, a w sali obok przedstawiają najnowsze trendy w rekrutacji przez
szerszy trend - część menadżerów postanowiła w kryzysie zainwestować w swoje CV i zapisać na studia, z nadzieją, że zwiększy to ich szanse na rynku pracy albo uchroni przed zwolnieniem. Jeśli nie awans to wzmocnienie pozycji na rynku Zdaniem dr Tomasza Ludwickiego, dyrektora najlepszego wg tegorocznym
nie widać poprawy skuteczności a wręcz niewielki jej spadek w przełożeniu na ilość rozmów kwalifikacyjnych. "Wyniki badań potwierdzają nasze wieloletnie obserwacje, iż w efektywnym poszukiwaniu pracy liczy się jakość, a nie ilość wysłanych CV" wyjaśnia Michał Młynarczyk, Dyrektor
- W naszym urzędzie zalegają oferty, których nie możemy zrealizować. To oznacza, że w Warszawie szukamy nie pracy, tylko pracownika - ocenia Wanda Adach, dyrektor stołecznego Urzędu Pracy. Takie są konkluzje przygotowanego przez urząd raportu o rynku pracy w stolicy, który powstał dzięki środkom
: przywództwa, wartości w organizacji, budowania wspaniałego miejsca pracy, aktualnych wyzwań HR, wsparcia i rozwoju pracowników i wielu innych. Trzeciego dnia kongresu odbędą się całodniowe warsztaty doskonalące umiejętności HR.Sopocka firma ATENA Usługi Informatyczne i Finansowe, która w kongresie uczestniczy
wynikach. 54 % europejskich firm nie zdołało osiągnąć zakładanych celów strategicznych i finansowych stawianych przed transakcją. Analizy Hewitt wskazują, że ponad 10 % wartości powodzenia transakcji zależy od tego, jaki procent kluczowych pracowników odejdzie z organizacji. Konsultanci Hewitt porównali
Urzędnik, który wyda decyzję z rażącym naruszeniem prawa może zostać pociągnięty do odpowiedzialności finansowej w wysokości dwunastomiesięcznego wynagrodzenia. Kierownikowi urzędu będzie groziła kara do 3 lat więzienia za niezgłoszenie sprawy do prokuratury. Sposób na dobre CV? - szczypta
koledzy z polskich przedsiębiorstw. Różnice te widoczne były na wszystkich szczeblach zarządzania. Największe dysproporcje - 60% - zaobserwowano na najwyższym szczeblu zarządzania. Podczas, gdy dyrektorzy i członkowie zarządu w firmach zagranicznych zarabiali 16 000 PLN (mediana), zatrudnieni na tym samym
. Dyrektorzy szpitali boją się kolejnego protestu W piątek spotkają się dyrektorzy szpitali skupieni w Konwencie Szpitali Zamojszczyzny. - Mamy wiele rzeczy do omówienia. Przede wszystkim zorientujemy się, jak wygląda sytuacja finansowa szpitali po pierwszym kwartale. Z moich informacji wynika, że część
budowania organizacji, opartej na nowoczesnych praktykach zarządzania zasobami ludzkimi, a stąd już prosta droga do lepszych wyników finansowych. Firmy z grona Najlepszych Pracodawców mają o co walczyć, żeby utrzymać wysokie zaangażowanie pracowników. Z kolei te, w których jest ono na stosunkowo niskim
- sprawdź, czy łatwo poddajesz się stresowi Impulsem do działania dla lekarzy stało się porozumienie zawarte w lipcu tego roku pomiędzy Ministerstwem Zdrowia a Ogólnopolskim Związkiem Zawodowym Pielęgniarek i Położnych. - Ustalono, że dyrektorzy zakładów opieki zdrowotnej mają obowiązek przeznaczania na
wciąż jest niestety użytkownik" - powiedział w środę na konferencji prasowej dyrektor generalny polskiego oddziału Symantec Piotr Chrobot. Firma ta opracowała na podstawie stworzonej przez siebie globalnej sieci wywiadowczej, obejmującej ponad 200 krajów, piętnastą edycję raportu o zagrożeniach w
Warszawa, 23.05.2010Firma ABC Sp. z o.o.Dyrektor Działu SprzedażySzanowny Panie,List ten jest zgłoszeniem mojej kandydatury do pracy w firmie ABC na stanowisku przedstawiciela handlowego. Państwa organizacja już od jakiegoś czasu zwraca moją uwagę jako firma, z którą chciałbym związać swą zawodową
zwolnionych 250 osób, czyli 10 proc. załogi. Ci, którzy nie chcieli odejść, byli straszeni, że jak sami nie odejdą to, i tak zostaną zwolnieni później, ale bez prawa do przewidzianej w programie zachęty finansowej - 15 tys. zł plus równowartość sześciu pensji. - Nasza kontrola dotyczyła nie tylko mobbingu w
o 9 tysięcy euro oraz zatrudnienie w ramach grupy BNP Paribas. Ace Manager to gra internetowa angażująca studentów kierunków finansowych i biznesowych ze 140 krajów. Gracze rywalizują w wirtualnej rzeczywistości "Universe-City" rozwiązując case studies z zakresu Retail Banking, Investment
Polacy? "Pieniądze rzeczywiście się liczą" - powiedziała Regina Corso, dyrektor instytutu badania opinii Harris Poll, który przeprowadził to badanie. "Różnica ta nie jest wielka, ale kiedy jednak stwierdzamy, że 82 procent ludzi z dochodami na niższym poziomie nie uważa się za
Firmy nie obawiają się już kryzysu. W najbliższych sześciu miesiącach większość nie zamierza zwalniać ani zmniejszać pensji. A dyrektorzy działów HR coraz śmielej planują nowe rekrutacje, a nawet podwyżki Pracodawcy będą zatrudniać w 2010 roku - tak wynika z raportu Employer Branding Survey firmy
Firmy nie obawiają się już kryzysu. W najbliższych sześciu miesiącach większość nie zamierza zwalniać ani zmniejszać pensji. A dyrektorzy działów HR coraz śmielej planują nowe rekrutacje, a nawet podwyżki Pracodawcy będą zatrudniać w 2010 roku - tak wynika z raportu Employer Branding Survey
Według Anny Piotrowskiej-Banasiak z firmy rekrutacyjnej Antal International, sporo osób rekrutowanych na stanowiska konsultantów ds. rekrutacji jest po psychologii, część po ekonomii z elementami zarządzania zasobami ludzkimi. Np. Dyrektor Zarządzający firmy jest finansistą, wielu kluczowych
osób Już samo to istotnie wpływa na wysokość publikowane go średniego miesięcznego wynagrodzenia członka Zarządu w naszym Banku." - czytamy w piśmie, które Aleksandra Kwiatkowska, Dyrektor Departamentu Public Relations BPH przesłała do "Parkietu" i "Rzeczpospolitej". W dalszej
jednak absolwenci chcą zapewnić sobie pracę z perspektywami na rozwój kariery, powinni pomyśleć o starcie w firmie z dobrą pozycją rynkową, która stawia na szkolenia i podnoszenie kwalifikacji", uważa Ewa Smułek, Dyrektor Personalny z firmy GK ACP Pharma, jednego z najlepiej ocenianych pracodawców w
odpowiedniki lub opis: kontroler finansowy. Przełożony: dyrektor finansowy, zarząd firmy. Podwładni: pracownicy działu księgowego lub finansowego (księgowi, młodsi księgowi, asystenci działu). Zakres obowiązków: kontrola działalności (audyt) zgodnie z zachowaniem zasad rachunkowości oraz tajemnicy firmy
złożyło prawie 50 osób. Na Lubelszczyźnie jest do rozdysponowania 97 mln zł - powiedział PAP dyrektor lubelskiego oddziału ARiMR Andrzej Bieńko. Wielu chętnych jest również w regionie podkarpackim. Agencja otrzymała we wtorek ponad 750 wniosków. "Mamy pełne pokrycie finansowe na wszystkie wnioski