zadaniem było stworzenie rozwiązania IT wspierającego zarządzanie czasem pracy w ING Lease. Następnie dołączyłem do projektu budowy programu lojalnościowego w ING Banku Śląskim - był to czas wielkiej nauki i ostatecznego utwierdzenia się w przekonaniu, co chcę dalej robić. Teraz mam przyjemność kierować
dwutygodniowe szkolenie. Zapunktował i Akademia dała mu do wyboru propozycję kilkunastu staży. Wybrał dom maklerski, bo interesuje się rynkami kapitałowymi. To już czwarty staż Adriana. Pierwszy zaliczył na II roku studiów w mBanku. Potem pracował w ING Banku Śląskim i w niedużej poznańskiej firmie doradczej. W
wzięli przedstawiciele 17 firm: Bartek, Bigram, Budimex, C&A, Ciech, Cyfrowy Polsat, Hortex, ING Bank Śląski, Kappahl, Oriflame, Pepsi-Cola, Swiss, TNT, Totalizator Sportowy, US Pharmacia, Wolters Kluwer, Zibi. Zobacz, o czym mówiliśmy podczas warsztatów
.00-18.00, w Gmachu Głównym Politechniki Warszawskiej (Mała Aula) przy pl. Politechniki 1. Wśród wystawców znajdą się: Accenture, Acxiom, A.T. Kearney, Citi Handlowy, Deloitte, Ernst&Young, IMI plc, ING Bank Śląski, Jeronimo Martins, KPMG, Michelin, Nespresso, PricewaterhouseCoopers oraz Siemens. Kto
ING Bank Śląski. W tym przypadku decyzja o ekspansji usług na małe miasteczka była niejako odpowiedzią na zapotrzebowanie samych klientów. - Staramy sie otwierać oddziały w miejscowościach, w których do tej pory nie było oddziału ING Banku Śląskiego lub w których zauważamy potrzebę rozbudowy naszej
dobre i korzystne rozwiązanie w przypadku krótkoterminowych projektów lub spiętrzenia pracy. Nie potrzebujemy wtedy czasochłonnych rekrutacji, a pracowników gotowych do wykonania określonego zadania mamy niemal od ręki - mówi Ewa Sokolik z ING Banku Śląskiego. Kilka innych banków już zatrudniło
, najlepszym rozwiązaniem będzie korzystanie ze zwykłej debetówki wydanej przez polski bank lub karty przedpłaconej (tzw. pre-paid). Umożliwia wypłaty w bankomatach oraz transakcje bezgotówkowe do kwoty, jaką wcześniej zasililiśmy rachunek. Takie karty oferują m.in. ING Bank Śląski oraz BZWBK. Klient otrzymuje
, bardzo zajęte. Inicjatorką wielu udanych akcji w Banku jest Grażyna Sobota - Dyrektor Departamentu Polityki Personalnej w ING Banku Śląskim. - Wolontariat to droga do otwarcia się na drugiego człowieka, dzielenie smutków i radości osób, na których do tej pory nawet nie zwracaliśmy uwagi. - mówi Sobota i
Santander 219 219 212 ING Bank Śląski 151 brak w ofercie Invest Bank 217 brak w ofercie
spodziewają się teraz, że częściej o podwyżki zaczną prosić pracownicy sektora publicznego - firm z udziałem skarbu państwa i budżetówki. - Rada Polityki Pieniężnej obawia się, że tam pensje będą przyspieszać nawet wówczas, gdy gospodarka będzie zwalniać - uważa Rafał Benecki, ekonomista ING Banku Śląskiego
. Lipcowa średnia pensja wyniosła 3229 zł i była aż o 11,6 proc. wyższa niż rok wcześniej.- To wzrost równy średniej z pierwszego półrocza i niebezpiecznie bliski rekordowemu 12,6-proc. wzrostowi z kwietnia - zauważa Mateusz Szczurek, główny ekonomista ING Banku Śląskiego. Comiesięczne dane GUS dotyczą
spotkania z agentem odwiedzając placówkę ING Nationale-Nederlanden Polska lub ING Banku Śląskiego
Millenium zatrudnienie w tej instytucji wzrośnie, a plany firmy dotyczące rozwoju nie uległy zmianie. Podobnie jest w banku ING. Piotr Utrata, rzecznik banku, pytany o podwyżki odpowiada: - Nasza polityka podwyżkowa nie zmieni się. Podwyżki będą udzielane według ustalonych reguł, jednak ich wysokość jest
zaangażowanie się pracowników w życie społeczności lokalnych. Centrum Wolontariatu realizuje program Wolontariat Biznesu wspólnie z bankiem Citi Handlowy - patronem programu - oraz partnerami strategicznymi: Commercial Union Polska, Telekomunikacją Polską, Provident, a także partnerami: Cadbury Wedel i ING